Bedrijf kopen i.p.v. starten

Veel mensen dromen over het hebben van een eigen bedrijf. Ook al houdt dit toch duidelijk een hoop werk in, de beloningen zijn het helemaal waard. Een moeilijke beslissing bij het voor uzelf beginnen is de kwestie of u nu een bedrijf wilt starten of er een wilt kopen. Hoewel er een paar redenen zijn om te kiezen voor het beginnen vanaf nul, zitten er veel voordelen aan een bedrijfsovername.

sleutel be

Minder risico bij bedrijf kopen

Als u een bedrijf gaat kopen dat al een aantoonbare markt en een aantal jaar van gegenereerde winst heeft, heeft u meer kans op een financiering. Financierders zien deze afgelopen jaren toch een beetje als een verzekering van uw succes, en dus ook van hun investering. Die afgelopen jaren tonen aan dat het bedrijf goed loopt en het bedrijf in staat is om winst te maken. Voor u geldt bijna hetzelfde; u wilt een bedrijf kopen en dan gaat u ook geen bedrijf kopen dat nog nooit winst gemaakt heeft, omdat dit toch wel een redelijk groot risico met zich mee brengt. Daarnaast kan een bedrijfsovername voor u ook aantrekkelijker zijn. Wanneer u er al enige tijd over nadenkt om een bedrijf te starten, maar de stap niet echt durft te zetten door het risico van een mislukking. Zo’n bedrijfsaankoop kan dan voor u de juiste optie zijn.

Meteen opbrengsten

Wanneer iemand een bedrijf start vanaf nul, zijn de kosten van de onderneming in de eerste periode vaak hoger dan de opbrengsten voor de eigenaar. Daarnaast zal deze wel een inkomen moeten hebben om te kunnen eten. Dat zal betekenen dat de eigenaar zich in die eerste periode ook nog bezig zal moeten houden met zijn oude baan. Het komt erop neer dat deze persoon twee banen heeft, waarbij er een ook nog geld kost. Dit neemt dus veel tijd in beslag, levert vaak stress op en kost u geld energie. Voor veel mensen is dit toch iets te veel van het goede. Wat zou het mooi zijn als er een manier zou bestaan waarop u zich deze ellende allemaal bespaart…

Die is er! Wanneer u een bedrijf koopt, is eigenlijk alles al geregeld. Een klantenbestand, check! Een personeelsbestand, check! Opdrachten, check! De vorige eigenaar heeft onder deze omstandigheden kunnen werken, dus in principe moet u ook meteen aan de gang kunnen. U zult natuurlijk wel enige tijd nodig hebben om alles en iedereen te leren kennen, maar als alles rond is, kunt u eigenlijk meteen naar uw nieuwe bureau lopen en beginnen te werken. Uw bedrijf draait al vanaf dag één, wat inhoudt dat u – als u alles goed doet – vanaf dag één ook winst aan het maken bent. Zo kunt u nu dan ook uw oude baan opzeggen en uzelf vol op uw nieuwe job gaan storten.

Naamsbekendheid

U moet niet onderschatten hoeveel tijd er gaat zitten in het opbouwen van een sterke naamsbekendheid en goed imago voor uw bedrijf. Met bedrijf dat al enige tijd meegaat, kunt u dit allemaal overslaan en heeft u een bedrijf waarvan veel mensen al wel eens ooit gehoord hebben. En als het bedrijf toch al een paar jaar goed loopt, zal deze herinnering geen slechte zijn en zal uw bedrijf een redelijk goed imago hebben. Klanten zijn ook sneller geneigd om nog een keer terug te komen als ze een goede ervaring met het bedrijf hebben en het bedrijf de verwachtingen van de klanten ook respecteert.

Bestaand netwerk

Bedrijfsrelaties zijn erg belangrijk en maken een sterk netwerk van leveranciers, adverteerders, distributiepunten en andere elementen die belangrijk zijn voor uw bedrijf. Wanneer u deze relaties zelf moet gaan opbouwen, kan dit net als een klantenbestand aardig wat tijd en werk kosten. Bij de zoektocht van een bedrijf kopen, is het altijd verstandig om ook te letten op het netwerk dat het bedrijf al heeft opgebouwd. Zolang u goed communiceert met deze contacten, is het waarschijnlijk dat de relatie zal worden overgedragen aan u. Hierdoor creëert u meteen een goede werkrelatie en kunt u zeker zijn van een goede toekomstige samenwerking.

Ervaren personeel

Van alle zaken die u overhoudt aan de bedrijfsovername is het personeel misschien wel het belangrijkst. Wanneer u zelf een bedrijf zou beginnen, zou er wederom veel tijd en werk nodig zijn voor het vinden van een bekwaam personeelsbestand. En dan duurt het nog langer voordat dit nieuwe personeel eindelijk helemaal is ingewerkt en voordat het bedrijf helemaal goed functioneert. Bij een bestaand bedrijf hebt u al verschillende werknemers die al even meegaan en ondertussen wel weten hoe het allemaal werkt. Dit zorgt er ook voor dat ook u sneller aan de gang kunt gaan met uw taken en dat u om hulp kunt vragen aan de meer ervaren personen in het bedrijf.

Delen: Tweet about this on TwitterShare on LinkedInShare on FacebookShare on Google+Email this to someonePrint this page
Ga terug naar het overzicht
2014 Bedrijventekoop